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[한국표준과학연구원] 2019년 하반기 2차 외부인력(전문연구요원 포함) 공개채용 안내
Name : 박*재| Date : 2019.07.10 11:16 | Views : 148
채용분야
구분분야세부분야담당업무인원
연구직인턴· 전자기표준분야
 [직무기술서]
· 전기공학,
  전자공학,
  물리학
· 전기에너지 분야 측정기술 및 장비 연구개발1명
연구직인턴· 바이오분석표준분야
 [직무기술서]
· 분자생물학,
  화학,
  생명공학
· 유전자 정량분석 및 세포분석
· 질량분석 기반 단백질 및 단백체 분석
1명
연구직인턴· 융합물성측정분야
 [직무기술서]
· 물리, 재료, 기계, 화공,
  화학 및 유사 전공 분야
· X-ray 와 laser 산란 측정 및 물질 구조 해석 1명
Post-Doc.
(전문연구요원)
· 양자물성분야
 [직무기술서]
· 물리학, 화학, 재료 공학· 이차원 물질 양자 물성 실험 연구
· SPM, 방사광 기반 정밀 측정 분석
1명
※ NCS 미개발 연구분야 직무기술서의 경우 기관에서 자체적으로 작성하여 한국산업인력공단의 표준분류와 상이한
  부분이 있을 수 있습니다.
 
응시자격
구분세부내용
공통· 국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항 각 호에 해당되지 아니한 자 및 해외여행에 결격사유가 없는 자
· 국가유공자 및 취업지원대상자, 장애인 등 증빙서류 제출 시 우대
· 여성과학기술인 등 우대(연구직 인턴에 한함)
*우대사항 세부내용
① 각 전형별 100점 만점 기준 5% 가점
② 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 제1항 제1호, 제2호 및 제4호 대상자는 10% 가점
  ※ 우대사항 ①, ② 중 높은 가점 적용 / 중복 가점 없음
연구직인턴· 병역필 또는 면제자
· 이공계 박사학위 취득자(졸업예정자 포함)로 아래 자격을 동시에 충족하는 자
   - 청년고용촉진특별법시행령에 따른 청년층에 해당하는 자(만 15세 ~ 만 34세)
   - 합격통보 후 2개월 이내 근무 가능한 자
· 결격사유
   - 박사학위 취득 후 한국표준과학연구원 근무이력이 있는 자
   - 임용예정일 기준 직전 3년 이내에 정부 재정지원 직접일자리사업 참여 이력이 있는 자
     * 확인방법: 워크넷(https://www.work.go.kr) 로그인 → 내정보관리 → 정부지원일자리 → 일자리참여내역
   - 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인
   -「병역법」에 의한 특례 근무 중인 자
   - 임용예정일 기준 취업상태에 있는 자
   - 허위, 기타 부정한 방법으로 채용된 자
전문연구요원
(Post-Doc.)
· 전문연구요원 신규편입 대상자로 병역법상 전문연구요원 편입에 결격사유가 없는 자
· 임용 예정일 기준 박사학위 취득 후 5년 이내 또는 3개월 내 박사학위 취득 예정자
· 최근 3년간 SCI(E) 논문 또는 국제특허 중 1편(건) 이상 게재(등록)한 자

   - 논문은 제1저자 또는 교신저자에 한함
     (채용 접수마감일 기준 최근 3년 이내 연구실적에 한함)
   - 국제특허는 주발명자로 미국, 일본, 유럽특허청에 등록된 특허에 한함
   - 기타 이와 동등하다고 인정되는 자
 
연수조건
구분세부내용
계약기간· 연구직인턴 (최대 2년)
· Post-Doc. (최대 3년)
근무조건· 급여 : 자체 산정기준에 의거 정규직과 동일한 경력 평점을 통해 급여수준 결정
· 복지 : 4대보험, 퇴직금(1년이상 근무자), 직장어린이집, 체육시설 등
근무장소· 한국표준과학연구원 (대전광역시 유성구 가정로 267)
임용시기· 2019. 10. 01 예정 (연구원 사정에 의해 변경 가능)
 
채용절차
전형절차내용
응시원서 적격확인· 블라인드 채용 기준 준수 등 응시원서 적격여부 확인
   ※ 자기소개서 작성 기준 미달 및 블라인드 채용 위반자 등은 부적격 처리
1차전형서류심사· 서류심사
   - 모집분야별 전문성, 적격성 평가
   - 평가항목 : 연구실적(연구분야), 교육, 자격, 경험(경력), 자기소개서 및
     경험기술서 등
   - 합격기준 : 평가항목을 종합적으로 고려하여 지원자별 5개 척도 평가,
     각 전형위원 합산점수 평균 80점 이상 합격
온라인 인성검사· 온라인 인성검사
   - 내용 : 연구직 전문 역량 평가 유형(30분 소요)
   - 방법 : 전문업체 의뢰, 객관식 문제 출제 및 채점
   ※ 온라인 인성검사 미실시자 불합격 처리
2차전형연구업적세미나· 업적 발표를 통해 개인별 전문역량 평가
   - 실시방법 : 연구업적 발표 및 질의응답(영어)
   - 평가항목 : 전문성, 논리성, 창의성, 발표력 등
   - 소요시간 : 개인당 발표 10분, 질의응답 10~15분
3차전형면접· 조직적합성 및 직무적합성 검증
   - 실시방법 : 지원자 단독면접
   - 평가항목 : 기본자세, 전문지식 등
   - 소요시간 : 개인당 10 ~ 15분
   - 합격기준 : 2차 전공·필기전형(연구업적세미나, Presentation 면접) 및 3차
     면접전형 평가항목 점수 각각의 합의 평균점수 고득점자 순으로 합격자를
     정하되, 면접시험에서 면접위원 과반수가 어느 하나의 평정요소에 대해
     “중하”이하로 평정하였을 경우에는 불합격으로 처리(직원채용요령 제16조)
※ 접수방법 : KRISS 채용 홈페이지 (http://oras.jobkorea.co.kr/kriss2) 인터넷 접수
                   (채용 홈페이지는 원서접수 기간에만 운영되며 우편접수는 실시하지 않음)
※ 원서접수기간 : 2019. 7. 9.(화) ~ 2019. 7. 24.(수) 15:00까지(마감이후 접수 불가)
※ 연구실적 초록은 스캔파일(PDF 등)로 안내에 따라 채용시스템에 첨부
 
제출서류
구분세부내용
1차 전형· 블라인드 채용 입사지원서
· 자기소개서
· 경험기술서
· 전체 실적(논문, 특허) 목록
· 최근 3년 이내 실적(논문, 특허) 초록 첫 페이지
  - 논문 및 특허 등록 실적의 경우 접수마감일 기준 3년 이내 연구실적에 한함
  - 논문과 특허가 동일한 내용일 경우에는 1편(건)으로 간주
· 관심 분야 및 향후 계획(연구직)
※ 위 서류는 KRISS 인력채용 시스템 접속 후 온라인 작성
2차 전형· 연구업적세미나 발표자료
· 대학/대학원 전 과정 성적/졸업증명서
· 경력/재직 증명서, 자격증 사본, 병적증명서(해당자)
· 장애인 증명서, 취업보호대상자 증명서(해당자)
 
채용절차
구 분응시자격
적격확인
1차 전형인성검사2차 전형3차 전형
전형내용응시자격
적격확인
서류심사온라인 인성검사연구업적세미나면접
 
채용일정
전형구분일정비고
채용공고2019. 7. 9. ~ 2019. 7. 24.추진 일정은 기관 사정에 따라 변경 가능
서류접수2019. 7. 9. ~ 2019. 7. 24.
1차전형2019. 7. 29. ~ 2019. 8. 5.
온라인 인성검사2019. 8. 10. ~ 2019. 8. 11.
2·3차전형2019. 8. 19. ~ 2019. 8. 30.
임용2019. 10. 1. (예정)
 
기타사항
- 전형 중 블라인드 채용 요건 미준수 시 불이익을 받을 수 있음
- 전 분야 전형결과 해당분야 적격자가 없는 경우 미채용 할 수 있음
- 온라인 인성검사 부정행위 및 응시원서 등 제출서류 허위사실 발견 시 합격을 취소함
- 최종합격자로 결정되더라도 신원조사, 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용을 취소할 수 있음
- 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 채용 여부가 확정된 이후 채용 증빙서류(원본)의 반환을 청구하는
   경우에는 본인 확인 후 반환
- 취업보호대상자, 장애인, 저소득층은 증빙서류 제출을 전제로 관계법령에 따라 우대
- 기타 궁금한 사항은 인적자원실 채용 담당자에게 문의
   · 연락처 : 042-868-5516
   · 메   일 : yjkim20@kriss.re.kr


-취업지원과-

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