(재)당진문화재단 공고 제 2023 - 50호
당진문 화재단 ᅵ당진 문화예 술학교
문화 예술교 육사 채 용 공 고
(재)당진문화재단ㅣ당진문화예술학교는 충남문화재단에서 주관하는
「2023 문화예술교육사 역량강화 지원사업」선정·운영에 따라
문화예술교육사를 공개 채용합니다.
2023년 4월 25일
당진문화재단 이 사 장
1. 채용분야 및 직무내용
2. 응시 자격조건
채용직종
채용인원 채용부서
직 무 내 용
채용방법
문화예술
교육사
(기간제)
1
예술
교육부
- 시민문예아카데미 교육 강좌 개발
- 신규 개발 교육프로그램 운영관리 및 담당
- 시민문예아카데미 운영 보조
공개경쟁채용
·1차 서류전형
·2차 면접전형
구분
자격기준
비 고
필 수
- 시험공고일 전일 기준 만 60세 미만인 자
- 남자의 경우 병역필 또는 면제자
- 문화예술교육사 자격증 소지자
(총10개분야 중 1개분야 이상)
- 채용 즉시 근무가능한 자
※ 근무일:화~토요일, 휴무일:일,월요일
경력관련
증빙서류
최종합격 후
원본제출
우 대
- 만 39세 이하인 자(미취업 상태)
- 문화예술교육사 취득한 지 3년 이하인 자
- 취업 취약계층 우선 채용(저소득층, 장애인 등)
- 문화예술관련 공공기관 직무관련 경력자
(문화재단, 문예회관, 문화원 등)
- 지역(당진 또는 충남지역) 인력 우선 선발
※임용전일부터 주소지 일치하여야함
3. 보수 및 근무기간
4. 채용일정
○ 채용일정
- 모집공고 : 2023. 04. 25.(화) ~ 2023. 05. 11.(목) / 17일간
- 접수기간 : 2023. 05. 09.(화) ~ 2023. 05. 11.(목) 09:00~18:00 / 3일간
※ 점심시간(12:00~13:00)제외, 접수마감일 18시 이내 도착분에 한함
- 서류심사 : 2023. 05. 12.(금) ~ 2023. 05. 13.(토) 중 1일
- 면접심사 : 2023. 05. 18.(목) ~ 2023. 05. 19.(금) 중 1일
- 합격자발표 : 2023. 05. 20.(토) 예정
- 채 용 일 : 2023. 05. 23.(화) ~ 2023. 05. 26.(금) 중 예정
○ 접수방법 : 방문접수 및 우편접수
○ 접 수 처 : 충남 당진시 남산공원길 151-13 당진문화예술학교 2층 사무실
5. 제출서류
근무기간
기본급여
기 타
채용일로부터 ~
2023.12.31.
(화요일~토요일 주 40시간
1일 8시간 / 휴게 1시간)
시급9,620원
※ 월 2,010,580원
(4대보험 포함)
- 4대보험
- 관내ž외 출장 시 여비 지급
- 초과ž주휴근무 시 수당 지급
혹은 대체휴일 부여
구 분
제 출 서 류
비 고
응시자필수
- (서식)응시지원서 1부
- (서식)자기소개서 1부
- (서식)경력소개서 1부
- (서식)개인정보수집이용제공 동의서 1부
- (서식)공정채용확인서 1부
- (원본)주민등록 초본 1부
(공고일 이후 발급된 것으로 남자의 경우 병역사항 포함)
별지 서식 참조
합격자
추후제출
- (해당자)경력(재직)증명서 1부
- (필수)건강보험 자격득실 확인서 1부
- (필수)건강보험 납입증명서 1부
- (필수)자격증(사본) 1부
- (필수)최종학교 졸업증명서 1부
합격 후
원본 발급하여 제출
6. 심사방법
○ 심사 기본방향
- 공정하고 객관적인 심사기준 마련
- 심사위원은 해당 분야 전문성을 갖추고 경험이 있는 인사로 위촉
- 심사위원 노출 방지로 심사위원에게 보안 및 비밀엄수 서약서 징구
- 심사위원 제척ž기피ž회피 사항 공지 후 관련 서명 서류 징구
- 심사위원별 관점에 따른 점수 편차가 크지 않도록 심사기준 제공
○ 1차 서류심사(심사위원 / 3명(내부))
- 응시 자격요건 등의 적격 여부 심사
- 응시 자격은 응시 자격 제한자가 아닌 자로서 당진문화재단에서 정한
공통조건 및 모집 직급별 응시 자격 요건을 충족하는 자로 함
○ 2차 면접심사(심사위원 / 3명(내ž외부))
- 대 상 : 1차 서류전형 합격자
- 평가방법 : 직무수행에 필요한 능력과 적격성 등을 종합적으로 평가
- 선발결과 : 홈페이지 공고 및 합격자 개별 통보
○ 심사위원 구성 : 내부 및 외부인사를 심사별 각 3명으로 심사위원회 구성
※ 2차 심사의 경우 내부인사(사무총장) 가능 시, 내부 1인+외부 2인 /
불가 시, 전원 외부 3인 구성
※ 응시자가 1명일 경우 1회 연장공고 실시(이후에도 1명일 경우, 자격검증으로 실시)
○ 서류심사 평가표
※해당 항목 란에 여ž부로 표시
구 분
심 사 위 원
비고
1차 서류심사
재단2급 3인
- 심사표에 준하여 자격요건 평가
- 직무수행에 필요한 능력 및
적격성 검정
2차 면접심사
(사무총장), 외부인사 3인
응시번호
성명
응시서류
제출여부
자격요건
충족여부
비고
1
○ 면접심사 평가표
○ 합격기준
- 면접 점수가 80점 이상인 응시자 중 고득점 순
- 응시자 중 최종 평균점수 80점 이상자가 없는 경우 선발하지 않음
- 최종합격자의 사용기간(6개월) 내에 퇴사 시 차순위자를 채용할 수 있음
- 단, 차순위자가 합산 평균점수 80점 이상인 경우에 한함
- 최종합격자는 결격사유 조회 및 자격 검증 후 부적격할 경우 임용 취소
7. 채용제한
○
동 사업으로 2회 이상 지원받은 문화예술교육사
○
타 인력‧현장 역량강화 지원사업에 참여 중인 자 또는 병역볍에 의한 특례근무 중인 자
○
허위 기타 부정한 방법으로 인턴 채용되었던 자
○
신청기관의 사업주와 직계비속, 형제‧자매 등 특수 관계가 있는 자
○
타 기관이나 해당 시설 기관에서 이미 근무하고 있는 자
○
각종 고용 지원사업에 의해 이미 지원을 받고 있거나 받을 예정인 미취업자
○
대학교 재학생, 휴학생, 졸업유예자 지원불가(석사 이상 예외)
○
재단 인사 규정 제21조(결격사유)에 해당하는 자
구분
평가항목
채점기준
득점
수
우
미
양
가
( /만점)
합 계
/100
직무역량
(25)
○ 관련분야에 대한 전문지식과 경험
○ 업무목표와 시설목표의 부합 정도 등의 적절성
25 22 19 16 13
/25
직무이해도
(25)
○ 문화예술교육의 이해도
○ 예술교육에 대한 구상력
25 22 19 16 13
/25
가치관/태도
(20)
○ 인재의 가치관 및 태도(윤리성)
○ 의사표현의 정확성 및 논리
20 18 16 14 12
/20
윤리관
(20)
○ 공익에 대한 이해도와 가치관
○ 직원으로서의 책임감과 청렴한 품성
20 18 16 14 12
/20
우대사항
(10)
○ 지역(당진 또는 충남) 거주(예정)자
○ 만 39세 이하 문화예술교육사 또는 자격증
취득연한 3년 이하인 자
○ 문화예술관련 직무관련 경력사항
10
9
8
7
6
/10
8. 기타사항
○
본 채용은 블라인드 채용으로서 서류·면접 등 시험의 전 과정에서
자격 기준을 제외한 사진, 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한
차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 위 사항을
유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용 기재를 금합니다.
○
응시서류의 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출, 연락 불능
등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
○
입사지원자는 자격요건이 적합한지를 검토 후 응시하시기 바랍니다.
○
입시지원서에 이메일, 주소와 현재 전화번호를 반드시 기재하여
주시기 바랍니다.(공고내용 미확인, 연락불능으로 발생하는 불이익은 지원자의 책임입니다.)
※ 다음 각 호에 해당하는 사람은 응시할 수 없음
1. 미성년자 ․ 피성년후견인 및 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로
확정된 후 5년이 경과 되지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과 하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 아니한 자
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받을 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자
9. 공공기관에 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날부터 5년이
지나지 않은 자
10. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자등의
취업제한)에 해당하여 취업제한 일부터 5년이 지나지 않은 자
11. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원
이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 않은 자
12. 미성년자에 대하여 다음 각 목의 어느 하나가 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나
형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된자(집행유예를 선고 받은 후
그 집행유예 기간이 경과한 자를 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄
○
외국어로 기재된 서류의 경우 공증 받은 한글번역본을 첨부하여
제출하시기 바랍니다.
○
응시서류 등 각종 제출 서류의 기재 내용이 사실과 다르거나 제반
규정을 위반한 때에는 합격을 취소할 수 있으며, 향후 본 재단에서
실시하는 채용에 응시 불가능합니다.
○
행정안전부의 「지방출자·출연기관 인사·조직지침」에 의거,
신규채용 직원의 재단 내 친인척(배우자, 4촌 이내의 혈족·인척)
직원 수 공개 의무에 따라 제출서류 내 「공정채용 확인서」를
제출하셔야 합니다.
○
적격자가 없을 경우 최종 합격자를 선발하지 않을 수 있으며,
불합격자에 대한 별도의 통지는 없습니다.
○
최종 임용예정자의 결격사유, 입사포기 등으로 결원이 생길 경우에는
예비 합격자 제도에 따라 임용할 수 있습니다.
○
제출된 서류는 「채용절차 공정화에 관한 법률」제11조에 따라
최종합격자 발표 후 30일 이내에 지원자가 반환을 청구할 경우
본인 여부를 확인 후 반환하며, 청구가 없을 경우 관련 법령에
따른 문서 보존기간 동안 보관 후 파기합니다.
○
비위 채용자의 경우 즉시 합격을 취소하며, 적발된 날로부터 최소
5년 이상 (재)당진문화재단 직원 채용 응시가 제한되오니 유의하시기
바랍니다.
○
본 공고문은 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 (재)당진문화재단
커뮤니티 채용 공고란에 공고합니다.
○ 기타 자세한 사항은 당진문화재단 예술교육부(☎041-350-2933)으로
문의하시기 바랍니다. 끝.
