NCS 기반 직무기술서
모집분야
경영지원
고용형태
정규직
분류
체계
대
02. 경영·회계·사무
중
01.기획사무
02.총무ㆍ인사
03.재무ㆍ회계
소
01.경영기획
02. 인사·조직
01.재무
02.회계
세
01.경영기획
02.경영평가
01. 인사
02. 노무관리
01.예산
01.회계·감사
02.세무
능력단위
03.경영계획
수립
05.사업별 투자
관리
06.경영평가활동
수행
03.인력채용
07.교육훈련
08.임금관리
01.노사관계
계획
03.
연간종합예산수
립
04.결산관리
05.부가가치세
신고
13.법인세
세무조정
주요사업
¡ 재단 운영에 관한 경영기획 업무 수행
직무수행내용
¡ 인력운영, 인사 관리, 노사 협의, 자산 관리
¡ 법인 및 기금회계 운용
¡ 경영전략 수립, 경영평가, 성과관리 관련 업무
¡ 법인예산 및 언론진흥기금 관리
전형방법
○ 서류전형 → 필기전형 → 면접전형
지원자격
○ 학력, 연령, 성별, 출신지역 등 직무와 관련 없는 일체의 제한 없음
필요지식
○ 인사 및 노무관리
- 인력채용 : 노동법, 조직의 이해, 인사규정, 채용절차법, 개인정보 보호법, 블라인드 채용제도
- 교육훈련 : 역량 모델링, CDP(Career Development Program)설계 및 운영 방안
- 보수관리 : 임금관리, 재무제표분석방법
- 노사관계 계획 : 근로기준법, 전략수립 방법론
○ 재무회계
- 결산관리 : 계정과목에 대한 지식, 기업실무에 적용되는 회계 관련 규정
- 부가가치세 신고 : 과세되는 재화의 공급의 범위, 과세되는 용역의 공급의 범위
- 법인세 세무조정 : 법령에 열거한 결산조정과 신고조정 항목, 개정세법
○ 경영전략 수립 및 경영평가
- 경영계획 수립 : 환경분석, 경영전략 목표 및 과제설정에 대한 이해, 핵심성과지표에
대한 개념
- 경영평가활동 수행 : 경영평가 관련 전문지식영역
○ 예산수립 및 운용
- 사업별 투자관리 : 전사 경영목표와 전략방향, 경영목표와 투자계획의 정합성 검토기준
- 연간종합예산수립 : 예산관리규정에 관한 지식, 계정과목 분류와 정의
필요기술
○ 인사 및 노무관리
- 인력채용 : 인력운영계획수립능력, 문서작성기술, 일정 관리 능력
- 교육훈련 : 체계 수립에 필요한 기획력
- 보수관리 : 통계분석, 재무제표분석, 문서작성 기술
- 노사관계 계획 : 의사소통 기술, 문서 작성 기술, 구두 및 문서 작성 커뮤니케이션 능력
○ 재무회계
- 결산관리 : 계정과목 분류 능력, 재무제표 작성과 표시 능력
- 부가가치세 신고 : 예정신고·확정신고 및 납부능력, 세무정보시스템을 활용한 신고서
작성능력
- 법인세 세무조정 : 개정세법 유무 확인능력
○ 경영전략 수립 및 경영평가
- 경영계획 수립 : 환경 분석 방법론
- 경영평가활동 수행 : 커뮤니케이션 스킬, 면담 스킬, 원활한 커뮤니케이션 능력
○ 예산수립 및 운용
- 사업별 투자관리 : 투자효과, 수익ㆍ비용 산출법, 분석ㆍ통계 프로그램 운영 기술
- 연간종합예산수립 : 예산프로그램 활용능력, 예산안 보고서 작성능력
직무수행태도
○ 인사 및 노무관리
- 인력채용 : 개방적 의사소통, 전략적 사고, 객관적 태도, 적극적 의견 청취 자세
- 교육훈련 : 품의서 작성을 위한 기획적 태도, 조직가치 지향 자세, 교육품질에 대한
관심, 교육 개선을 위한 비판적 자세
- 보수관리 : 분석적 사고, 합리적 사고, 정확성
- 노사관계 계획 : 여러 부서와 협업하려는 자세, 다양한 정보를 반영하려는 자세, 실행
가능하고 현 문제를 해결하고자 하는 세심한 자세
○ 재무회계
- 결산관리 : 수리적 정확도를 기하려는 자세, 회계 관련 규정 준수에 대한 의지
- 부가가치세 신고 : 세법에 대한 세심하고 주의 깊은 태도
- 법인세 세무조정 : 법인세법과 기업회계기준의 차이를 이해하려는 적극적인 태도, 개
정세법 적용여부 적극적 태도, 세심하고 주의 깊은 태도
○ 경영전략 수립 및 경영평가
- 경영계획 수립 : 데이터에 바탕을 둔 경영목표 제시 노력
- 경영평가활동 수행 : 직무내용과 전문성 간의 연관관계를 이해하려는 종합적사고
○ 예산수립 및 운용
- 사업별 투자관리 : 창의적 사고, 객관적 타당성 검토 자세
- 연간종합예산수립 : 지침과 규정에 의거하여 업무를 처리하는 노력, 각 사업단위의 업
무 내용과 예산에 대하여 종합적 시각으로 보려는 자세
가점사항
○ 자격증 : 컴퓨터활용능력 2급 이상, 전산회계운용사 1급, 전산회계 1급, 전산세무 1
급, 세무회계 1급, 회계관리 1급, 재경관리사, 경영지도사, 공인노무사, CPA
(공인회계사), 변호사, CTA(세무사), 투자자산운용사
직업기초능력
○ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 자원관리능력, 대인관계능력,
조직이해능력, 직업윤리
참고
www.ncs.go.kr
