2024년 무창포해수욕장 개장기간 물놀이 안전관리요원 채용 공고

Ⅰ

채용개요

분 야

채용인원

담당업무

근무기간

비 고

무창포해수욕장

물놀이 안전관리요원

15명

(주간12, 야간3)

물놀이 안전 전반사항

2024. 7. 6. ~ 8. 18.

[44일간]

Ⅱ

응시자격 및 가점사항

공통사항

‣ 공고일 기준 만18세 이상의 신체 건강한 자 (보령시 거주자 우대)

1순위

‣ 수상구조사 또는 응급구조사 자격증을 취득한 자

2순위

‣ 인명구조요원 자격증을 취득한 자

‣ 「수상레저안전법」에 따른 동력수상레저기구 일반조종면허를 취득한 자

3순위

‣ 응급처치 자격증을 취득한 자 ※ BLS자격증, ACLS자격증, KALS자격증 등

‣ 응급구조, 수영, 경호 등 관련 학과 졸업생 또는 재학생

‣ 물놀이 안전관리요원 근무 경력이 있는 자

4순위

‣ 심폐소생술(CPR), 자동심장충격기(AED) 등 교육 수료자

<보령시 비공무원 공정채용 규정>

제18조(채용결격사유)

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 않은 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 않은 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 않은 사람

5. 금고 이상의 형을 선고유예받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실·정지된 사람

7. 국가 또는 지방자치단체, 공공기관에서 공무원이나 근로자로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 따른 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 않은 사람

8. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 않은 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 따른 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료 감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

10. 징계에 따라 해고의 처분을 받은 날부터 5년이 지나지 않은 사람

11. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 시장이 인정하는 사람

항목

내 용

부가점수

지역

가점

·보령시에 주소를 둔 거주자

※ 공고일 현재 주소를 두고 있는 자 중에서 아래 표에 따름

서류전형

만점의 2 ~ 10%

법정 가점

·「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조

·「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조

·「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제35조

·「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9

·「5ㆍ18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제22조

·「특수임무유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조 등 관련 법령에 따른 취업지원 대상자

각 전형 단계별 만점의 5 ~ 10%

사회 형평

가점

·「국민기초생활 보장법」제2조에 따른 수급자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자

·「한부모가족지원법」제5조에 따른 한부모가족 지원대상자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자

·「다문화가족지원법」제2조에 해당하는 자

·「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 보호대상자

각 전형 단계별

만점의 3%

·「보령시 저출산ㆍ고령사회정책 지원에 관한 조례」 제2조제3호에 따른 다자녀가정의 구성원

각 전형 단계별

만점의 2%

Ⅲ

전형일정 및 채용방법

구 분

일 정

비 고

채용공고

2024. 5. 8.(수) ~ 6. 4.(화)

보령시 누리집

원서접수

2024. 5. 13.(월) ~ 6. 4.(화)

방문, E-mail, 등기우편 접수

서류전형

2024. 6. 5.(수) ~ 6. 7.(금)

-

서류전형 합격자 발표

2024. 6. 10.(월)

개별통보

면접전형

2024. 6. 13.(목)

예정

최종합격예정자 제출서류 진위 여부 확인

2024. 6. 14.(금) ~ 6. 17.(월)

-

최종합격자 발표

2024. 6. 18.(화)

보령시 누리집

채용예정

2024. 7. 6.(토)

근로계약서 작성 및 근무 개시

평정요소

평정기준

1순위

‣ 수상구조사 또는 응급구조사 자격증을 취득한 자

2순위

‣ 인명구조요원 자격증을 취득한 자

‣ 「수상레저안전법」에 따른 동력수상레저기구 일반조종면허를 취득한 자

3순위

‣ 응급처치 자격증을 취득한 자 ※ BLS자격증, ACLS자격증, KALS자격증 등

‣ 응급구조, 수영, 경호 등 관련 학과 졸업생 또는 재학생

‣ 물놀이 안전관리요원 근무 경력이 있는 자

4순위

‣ 심폐소생술(CPR), 자동심장충격기(AED) 등 교육 수료자

구분

최종합격자

예비합격자

비고

주간

12명

4명

예비합격자 임용 유효기간은

최종합격자 발표일로부터 6개월

야간

3명

1명

Ⅳ

제출서류

제출시기

제출서류

원서접수 시

- 응시원서, 지원신청서, 자기소개서, 주민등록초본(주소이력포함), 증빙서류(자격증, 경력증명서 등) 1부

※ 공고 상 붙임의 양식이 아닌 별도 양식 등으로 제출할 시 불합격 처리

서류전형

합격자 발표일

~

면접전형 당일

최종합격자

발표 후

- 개인정보 제공 동의서, 결격사유 부존재 확인 및 서약서 등

※ 구체적인 최종합격자 제출 서류는 발표 후 별도 안내 예정

Ⅴ

유의사항

Ⅵ

붙 임

응시번호

(담당자가 기재)

성 명

응시분야

2024년 무창포해수욕장 개장기간

물놀이 안전관리요원

주민등록

번 호

-

법정가점

대상여부

□ 여

□ 부

사회형평가점

대상여부

□ 여

□ 부

주 소

전 화

(휴대전화)

응시번호

(담당자가 기재)

응시분야

2024년 무창포해수욕장 개장기간

물놀이 안전관리요원

성 명

2024년 월 일

보 령 시 장

주 의 사 항

1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부를 확인하여야 합니다.

2. 시험당일 응시표와 신분증를 지참하여 안내된 장소로 방문하시기 바랍니다.

보완사항

를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

무창포해수욕장 물놀이 안전관리요원 지원신청서

접수번호: (담당자기재)

사진부착

(반명함판 또는 이에 준하는 사진)

인

적

사

항

성

명

한글

주민등록번호

-

한문

새주소

e-Mail

병역사항

필/면제/미필/미해당

법정가점대상

□ 예, □ 아니오

※ 증빙서류 첨부

사회형평가점대상

□ 예, □ 아니오

※ 증빙서류 첨부

휴대폰(본인)

비상연락(관계)

( )

상의

90, 95, 100, …

하의

28, 29, 30, …

모자

56, 58, 60, …

구조

자

격

자격증명

취득일자

유효기간

발급기관

비고

자격증 사본

첨부

일반경력

직장(단체)명

근무기간(또는 시간)

근무부서

담당업무

비고

예) 인명구조

예) 자원봉사

학

력

사

항

(최종)학교명

재학기간

전 공

수학구분

응급처지분야

이수여부(О,X)

졸업/재학/수료/중퇴

사본 첨부

특기경력

직장(단체)명

근무기간(또는 시간)

내용(간략히)

비고

예) 수영강사

예) 농기계수리

수상내역

수상명

내용(간략히)

수상일자

발행기관명

비고

예) 인명구조

예) 자원봉사

성명

응시

분야

2024년 무창포해수욕장 개장기간

물놀이 안전관리요원

○ 작성요령

- 지원동기, 생활신조와 가치관, 응시분야 경력 및 직무성과 등에 대한 전문성 등이 나타나도록 작성

※ 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 작성할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있음

위에 기재한 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다.

2024. . . 작성자 : (날인 및 서명)

■ 채용절차 공정화에 관한 법률 시행규칙 [별지 제3호서식] (뒷면)

채용서류 반환 청구서

접수번호

접수일

청구인

성명

응시번호

주 소

반환장소

(주소와

다른 경우 기재)

반환

요구

서류

｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조 및 같은 법 시행령 제2조, 제3조, 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다.

2024년 월 일

신청인 (서명 또는 인)

보령시장 귀하

공지사항

1. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령｣ 제3조에 따라 신청인은 채용서류의 반환을 요청한 이후 10일 이내에 해당 사업장으로부터 반환요구서류를 전달받을 수 있습니다.

2. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령｣ 제4조에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다.

3. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조 제5항 및 같은 법 시행령 제6조에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 신청인이 부담할 수 있습니다.

구 분

평가기준

배점

평가자료

비 고

70

1순위

‣ 수상구조사 또는 응급구조사 자격증을 취득한 자

70

자격증

접수

마감일

기준

2순위

‣ 인명구조요원 자격증을 취득한 자

‣ 「수상레저안전법」에 따른 동력수상레저기구 일반조종면허를 취득한 자

60

자격증

면허증

3순위

‣ 응급처치 자격증을 취득한 자

※ BLS자격증, ACLS자격증, KALS자격증 등

‣ 응급구조, 수영, 경호 등 관련 학과 졸업생 또는 재학생

‣ 물놀이 안전관리요원 근무 경력이 있는 자

50

자격증

재학·졸업증명서

경력증명서

4순위

‣ 심폐소생술(CPR), 자동심장충격기(AED) 등 교육 수료자

40

수료증

평가기준

배점 및 심사항목

안전지식

소통·대처 능력

책임감·성실성

상

10

10

10

중

7

7

7

하

4

4

4